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人力资源区块链技术

1. 火币中国促进“区块链+人力资源”深度融合,打造行业全流程信任生态

4月10日,火币中国与链人国际联合宣布共同推动区块链在人力资源行业的创新应用,将从背调场景切入,打造人力资源管理行业全流程信任生态。“人的价值管理产业将来可能是最赚钱的产业,特别是在人民币产业化、市场化、国际化的背景下,中国未来 5-10 年将出现以区块链为基础技术的‘价值产业...

知识:火币,区块链,人力资源

2. 火币中国促进“区块链+人力资源”深度融合打造行业全流程信任生态

4月10日,火币中国与链人国际联合宣布共同推动区块链在人力资源行业的创新应用,将从背调场景切入,打造人力资源管理行业全流程信任生态。“人的价值管理产业将来可能是最赚钱的产业,特别是在人民币产业化、市场化、国际化的背景下,中国未来 5-10 年将出现以区块链为基础技术的‘价值产业...

知识:区块链,火币中国,区块链技术,区块链产业

3. 十城市联合签署公共资源交易区块链平台共享应用合作协议

...杰主持,国家信息中心公共技术服务部副主任徐春学出席会议并致辞,可信区块链计划秘书长、中国信息通信研究院云计算与大数据研究所副所长魏凯,北京、广州、重庆等18个城市公共资源交易相关机构负责人出席会议。论坛期间,广州、北京、珠海、南京、杭州、武汉、厦门、东莞、长沙、佛山等...

知识:公共资源交易区块链,区块链技术,可信区块链,区

4. “人力资源+区块链”将带来全新雇佣关系

...任人才,则不敢放手去用;人才不信任企业,则不敢倾情投入。当“区块链+人力资源管理”逐步成为现实时,传统的人力资源管理将产生怎样的变化?一转眼,21世纪已经过了20年!人才,这个21世纪最贵的资源,从竞争到利用都更加充满不确定性。而这背后根本的问题,就是信任。企业不信任人才,则...

知识:区块链,区块链技术,区块链的,智能合约

5. 人社部拟发布10个新职业,区块链技术人才成为人力资源新需求

...行业从业者提出了更高要求。值得关注的是,中国就业培训技术指导中心受人力资源社会保障部委托,于2020年5月11日发布《关于对拟发布新职业信息进行公示的公告》,拟新增10个新职业。这其中就包含区块链工程技术人员、区块链应用操作员这两个职业类别。由此可看出,区块链技术人才需求日益迫...

知识:技术人才,区块链,专业

6. 区块链助力军事人力资源配置

...融交易、供应链、政务系统等多种行业领域。与之相应,探索“区块链+军事人力资源配置”的应用新模式,能够充分向区块链借力,提升军事人力资源配置效能。助力数据管控,实现军事人力资源可靠配置。大量可靠的人力资源数据,是实现军事人力资源配置的前提和基础。传统军事人力资源数据管理...

知识:区块链,链上,联盟链,去中心化

7. RPCC:为全球资源共享而生的资源公链

2018年可谓是公链元年,出现了“百链齐放,百链争鸣”的繁荣情况。区块链大概可以分为3种:公有链、私有链和联盟链。理解起来也并不困难,公有链指的是对所有人都开放,任何人都可以参与的区块链;私有链是对单独的个人或实体开放的区块链;联盟链则介于二者中间,是对特定的组织团体开放...

知识:公链,区块链,公有链,多链并行

8. 区块链+HR:劳资双方信任增强?

...Smart Trander”的第五届HR云时代高峰论坛上,乾通互连宣布将区块链技术引入人力资源场景中,通过电子签约为企业提供入职签约、文件签署、考勤记录、工资发放等人力资源管理全流程可信存证服务。这是区块链技术在该公司产品中的第一个场景应用。电子签约是一种可以实现无需双方在场、无需快递...

知识:区块链技术,不可篡改性,区块链,去中心化

9. 观点|促流通降成本提效率区块链技术赋能公共资源配置

...传输不便利;二是分配过程中各类成本过高;三是公共资源分配效率较低;区块链,大数据,AI等技术诞生,减少了对第三方机构的依赖,通过优化的数据管理模式形成可互操作的数据库,不但推动了共享经济的发展并减少其分配成本,还能通过AI和智能合约的规则内嵌形成有效的约束和激励机制并不断...

知识:区块链,区块链技术,区块链系统,智能合约

10. PKEX观点|促流通降成本提效率区块链技术赋能公共资源配置

...传输不便利;二是分配过程中各类成本过高;三是公共资源分配效率较低;区块链,大数据,AI等技术诞生,减少了对第三方机构的依赖,通过优化的数据管理模式形成可互操作的数据库,不但推动了共享经济的发展并减少其分配成本,还能通过AI和智能合约的规则内嵌形成有效的约束和激励机制并不断...

知识:区块链,区块链技术,区块链系统,智能合约

11. 人社部鼓励人资服务机构运用区块链“区块链+人力资源”让简历造假无处遁形

...通过,自2021年3月1日起施行。《管理规定》明确,鼓励从事网络招聘服务的人力资源服务机构运用大数据、区块链等技术措施,保证其网络招聘服务平台的网络安全、稳定运行,防范网络违法犯罪活动,保障网络招聘服务安全,促进人力资源合理流动和优化配置。当前由于招聘市场简历造假泛滥,社会...

知识:区块链,区块链技术,区块链行业,区块链的

12. HR最佳帮手区块链构筑企业员工职业生涯全景图

...届生还是职场老将都跃跃欲试,准备在春招季找到一份理想的好工作。如今人力资源早已成为企业的重要组成部分,但每年都有大量的企业抱怨招人难,同时很多求职者也表示想找到一份自己满意的工作并不容易。招聘方与求职者的信息不对称、简历造假、背调困难、薪资不满、流程繁冗等等问题困扰...

知识:区块链技术,区块链,智能合约,不可篡改性

13. “区块链技术+公共资源分配”如何实现高效合理配置

...传输不便利;二是分配过程中各类成本过高;三是公共资源分配效率较低。区块链,大数据,AI等技术诞生,减少了对第三方机构的依赖,通过优化的数据管理模式形成可互操作的数据库,不但推动了共享经济的发展并减少其分配成本,还能通过AI和智能合约的规则内嵌形成有效的约束和激励机制并不断...

知识:区块链,智能合约,区块链技术,公共资源交易区块

14. 人力金融与区块链技术应用研讨会今日在济南举办

...发有限公司、山东省人力资本产业创业投资有限公司共同承办的“全球首届人力资源·人力资本服务业大会”科技金融分会场,在山东大厦举行,会议主要对人力资本价值提升资金、区块链在人才金融中的应用进行研讨。会议由全国人力资本产业公共服务平台耿佩云女士主持,济南市大数据局党组成员...

知识:区块链,区块链技术应用,区块链技术,区块链应用

15. 中国国防报:试析区块链在民用资源征集上的应用

...程留痕,欠薪、讨薪纠纷大幅度减少。两地做法有一个共同之处,就是利用区块链技术特有的数据防篡改、可溯源等特性,解决劳务关系中取证难、认证难、存证难等问题。可以预见,随着区块链技术日臻成熟,类似应用场景将被广泛应用于各个领域。从一定角度讲,国防动员是把民用资源转化为军用...

知识:区块链技术,区块链,区块链的,区块