区块链公司Amberdata的联合创始人兼首席运营官Tongtong Gong谈到了成为行业女性的

工程师认为，家庭和社区的养育和支持对于鼓励妇女参与技术项目很重要。

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计算机工程师，联合创始人兼首席运营官 Amberdata.io， 铜锣锣，他在最近的一次采访中告诉Coindesk，成为区块链行业的女性感觉如何。

在加入加密货币生态系统之前，Gong专门致力于计算机软件的开发。过去，他在技术公司中担任重要职务。实际上，在为基于以太坊的区块链加密货币分析平台Amberdata工作之前，Gong是 统一的，是基于数据和技术的社交广告服务和解决方案的提供商。

区块链世界入门

但是对于工程师来说，她进入技术世界几乎是随机的。龚先生出生于中国北京，他在17岁时移居美国，而他并没有过多地使用英语。这位发烧友在采访中说，这种语言的小经验“吓倒了他”，因此他决定学习计算机科学。

当我搬到美国时，我的英语说得不太好，我听不懂这些课程，因此不得不记录下来。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。那计算机科学

随后，它进入区块链生态系统的时间并不那么短。开发人员说，几年前，当加密货币行业开始发展时，Bobby Lee邀请她与他一起经营自己的加密货币交易所BTCC。当时，龚认为比特币“疯了”，并最终拒绝了李的工作邀请。

直到他听说以太坊并开始研究该技术后，工程师才决定加入该生态系统。 我认为：哇，这是允许开发去中心化应用程序的下一个全球计算平台 。

现在，Gong为加密货币市场运营着重要的数据提供商，该提供商的优势之一是为其他开发人员提供了在以太坊区块链上工作的工具。此外，Amberdata最近在其API平台中将支持范围扩大到了比特币。

女性参与

在采访中，龚还评测了他对女性参与行业的看法。对她而言，女性参与的缺乏来自技术和计算机编程的“传统”空间，而不仅仅是区块链空间中的一个因素。

目前，她是Amberdata团队中唯一的女性。但是，该公司正在寻找人员，并表示要“改变这种状况”。但是缺点之一是她们没有接受许多妇女课程。 “每当我在办公桌上看到一个女人的履历表时，这都会使我兴奋。”

当被问及是否在Amberdata工作空间中实现“性别平衡”是公司的目标时，Gong说，无论他有多支持“女性赋权”运动，最终还是要雇用一个人这是你的工作能力。

在这方面，他指出，他认为对区块链开发人员最重要的素质是“智力好奇心”。他补充说：

我当然知道我不想因为我以为是女性而被某人录用。我希望人们雇用我，因为我有资格。

这是教育问题

专家区块链认为，尽管近年来社区中有了显着增长，但该领域女性人数还不足的原因可能是“渠道”。他解救说：“没有足够的女性在（技术）领域扩张并进入区块链生态系统。”

他认为，这一因素对妇女的教育和成长方式产生了很大的影响。对于龚来说，这是一个现实，可以通过给予更多的支持和认可来改变女性。从社区，家庭内部以及妇女之间的团契中传授的价值观出发。

他说：“我的父母从来没有让我觉得我比男人小。”他补充说，“女孩也可以和外行一起教。”

资料来源： Coindesk， Amberdata.io

HannahEstefaníaPérez的版本/ DiarioBitcoin

Coindesk的YouTube图片

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编译者/作者：不详

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