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YAS距离上火币还多远?丨YAS和CPM登陆BTCMAX,明日开放交易丨YAS拉新活动即将开始

2020-06-29 猴哥区块链 来源:区块链网络

YAS和CPM登陆BTCMAX,明日开放交易丨YAS拉新活动即将开始

1.YAS和CPM登陆BTCMAX,明日开放交易-YAS怎么才能上火币?
2.YAS拉新活动即将开始

1.YAS和CPM登陆BTCMAX,明日开放交易

这次的交易所,谈了挺长时间,我看谈判群里的消息最初是在5月16日,这应该是谈的最久的交易所。虽然对方有很强的上架意向,但是因为YAS是免费上币,所以对接的就慢了很多。


对方对YAS这种项目还是很感兴趣的,AP只管自嗨的开发,上所事宜都是椰东在做;现在大部分项目上线交易所,还是存在潜规则的,比如付个上币费之类,但是志愿者不可能出力又出钱,AP又不会出一分钱上币,所以目前为止,所有交易所对YAS都网开了一面,没有潜规则YAS。

最近几天,交易所开始催促上所事宜,前两天整理好了YAS和CPM的资料,提交给他们审核以后,今天就接到了对方的上币公告。这次是YAS和CPM一起上线的,YAS已经上线很多交易所了,CPM这还只是第二家。



BTCMAX交易所地址:https://www.btcmax.com

BTCMAX交易所的排名不是很高,但是这个交易所的背后,有个实力硬邦邦的传奇人物,没经过人家同意就不说她的故事了。我在币乎搜了搜她的名字,发现币乎去年初的时候, 也有她的传说。言语中可以看出她对YAS很感兴趣,希望以后他们和YAS有更深入的合作,来YAS主网竞选个节点或者来YAS上做个项目,开发点DAPP。

币圈也是要看派系的,比如雪碧交易所,人气虽然也不是很好,但是雪碧背后有BIKI,而BIKI的背后是金色财经,金色财经的背后是杜钧,而杜钧又出身火币。这些交易所和机构之间的联系是很紧密的,比如年初社区向BIKI提交了YAS、EIDOS、YDAO、IBT、FOB的上币计划,在BIKI的协调下,这些项目是先上了雪碧,并且打造了一个YAS专区的。BIKI在观察,如果在雪碧效果好,才可以上线BIKI。

YAS怎么上火币?

经常看到很多人问YAS什么时候上火币,其实上火币哪有这么简单,借上边的话题,说说YAS怎么上火币。

我想如果YAS想上火币,也不是不可能,只是路还有很长很长。按上边说的路径来看,需要先上线雪碧,得到基础的认可后,上线BIKI,然后再在金色财经上做推广专区,进而通过杜钧这条线打通火币交易所。杜钧曾经说过,不在金色财经上打广告的项目,都没有希望,金色财经可能是火币最捷径的一块敲门砖。

目前YAS已经上线BIKI,但是哪里有钱在金色财经上做推广,这里就需要一些契机了。像YAS这种没有财团的项目,只能等待YAS出现一个爆炸性的应用,或者YAS被一些大佬关注,总之YAS距离上线火币还有很远的路要走。

2.YAS新一轮拉新活动即将开始

目前正在召集志愿者,志愿者会有COM空投币的奖励,目前主要是微信上建群拉新,并且帮助群里的新人用户,答疑的。目前正在寻求椰蓉钱包的支撑,希望他们开发出类似MYKEY签到送KEY的DAPP,用于拉新使用。

YAS上有个低调的项目,叫做CIA,目前已经运行了几个月了吧,一直处于推广宣传和空投的阶段。这次CIA也会帮助yas共享他们的微信AI机器人,用于统计拉新的人数、群聊签到和积分情况,然后后根据量化的积分,发放奖励。

有愿意做YAS志愿工作的,可以加微信: wrsh666666管理员是无偿工作的,没有现金和YAS奖励,但是会有COM的空投,不过COM没有上线交易所,暂时也没有价值,现在只是一种激励和贡献值的象征,持有COM多的人,说明对YAS贡献越大。

YAS没有项目方,AP也只是YAS主网上的一个开发者而已,YAS的所有权已经是所有YAS持币者共有的了,想要YAS变好,只能我们大家自己努力。希望大家能踊跃报名,下面有报名链接


YAS管理员招募

致各位YAS&EIDOS社区群员:
《关于大规模扩建社区,招募管理员的公告》

YAS&EIDOS社区自身的快速发展急需匹配更大体量,需要更多优秀人才资源来加速发展,同时为了承载AP将要进行的长期庞大计划,为此将大规模扩建社区,举办大型的拉新推广计划。

社区扩展招募计划:招募执行管理员50名,预备管理员50名。
每个群都将配备有拉新机器人,所以管理员的劳动强度应该不会太大,平时会负责对群员进行活跃,答疑,布置任务,统计数据等操作。
每个新群的群主,将优先从YAS社区的优秀布道者中产生。管理员队伍,由积极做事的群员所组成。新群群主激励和管理员保持一致。

管理员基本激励,每月根据所在群人数颁发一笔激励。
2.管理员奖励,需要执行并负责一个群的拉新工作及活跃社群工作,所以除了每月的管理员基本激励,还有截止到每月底的业绩考核一次性奖励。
同时,所在新群各管理员,均享受群内签到和邀请积分奖励。 管理员将由YAS社区统一分配至建好的新群,从到岗之日起开始计算激励。

社区奖励标准:
(1)招募YAS社区拉新管理员:每月颁发一笔激励,对于管理所在群基本激励标准为:
100人以上群:50万积分
200人以上群:110万积分
300人以上群:180万积分
400人以上群:280万积分
(2)除了以上基本激励,每月月底将对管理员进行业绩考核并额外颁发考核奖励。
(3)群内群员拉新奖励:
拉一个新人入群奖励:5000积分
(4)群内群员每天签到奖励:500积分

(每1000积分可以兑换1枚COM,每半个月可以将积分集中兑换一次COM。)

报名截止日期:6月30日23点 。
报名管理员,请点击链接进行登记:
https://jinshuju.net/f/XSrUCa

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编译者/作者:猴哥区块链

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